职位描述:
岗位职责
1、负责行政团队的组建工作,建立健全公司各项规章制度并监督执行;
2、负责与政府各相关部门的往来对接,关系维护等,组织筹划重要对外接待活动,妥善处理各项对外事务;
3、组织制定行政部工作发展规划,计划与各项行政预算方案;
4、组织并规划公司后勤办公采购工作;
5、协助上级统筹管理公司各项日常行政事务;
6、负责与公司以及其他部门的协调工作,配合各部门做好各项服务工作;
7、组织安排公司各项员工活动等相关公司;
8、负责管理行政所有板块相关事宜;
9、完成岗位目标和上级下达的其他任务;
任职要求
1、至少5-10年以上同岗位及以上工作经验,接待经验丰富;
2、熟悉现代化企业的系统化运作与管理,熟悉企业行政管理知识;
3、有较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,有较强的分析问题和解决问题的能力;
4、具有亲和力以及良好的公关能力,语言表达和文字组织,书面写作能力,熟悉使用各类offer办公软件;
5、认同公司的企业文化,忠诚度高;
职位福利:六险一金、周末双休、每年多次调薪、节日福利、定期体检